十年员工辞职有失业金吗

十年员工辞职是否有失业金，需看是否符合失业金领取条件。根据《劳动合同法》等规定，失业金支付给符合条件的失业人员。若员工主动辞职且不符合领取条件，则无法获得失业金。不及时了解并处理，可能导致权益受损。
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十年员工辞职有无失业金，需分情况。1. 若员工因个人原因主动辞职，通常不符合失业金领取条件，应了解其他经济补助政策。2. 若员工因单位原因被迫辞职，且符合《劳动合同法》规定的失业金领取条件，应准备相关材料向社保机构申请失业金。3. 特殊情况如单位违法导致员工辞职，员工在维权同时，也可咨询社保机构关于失业金的领取事宜。
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十年员工辞职失业金问题，处理方式有查询规定、咨询社保机构等。应先查询相关法律法规，了解失业金领取条件；再咨询当地社保机构，确认是否符合条件并了解具体领取流程。根据具体情况选择不同处理方式。